§Tilldelningsbeslut · 650516-2025
TilldelningsbeslutRamavtalPublicerad 3 okt 2025
Coachning för chefer och medarbetare
Migrationsverket, Norrköping
- Avtalsvärde
- 4 mkr
- Avtalstid
- ca 4 år
- Plats
- Östergötlands län
- Förfarande
- Öppet förfarande
- Bransch (CPV)
- Företagstjänster, juridik och marknad 79000000
- Antal anbud
- 11
- Avtalet löper ut
- 1 jun 2029
Avtalets löptid
- Avtalet startade2 jun 2025
- I dag4 nov 2026
- Ny annons väntas≈ 1 nov 2028
- Avtalet slutar1 jun 2029
Tilldelat till
2 leverantörer| Leverantör | Org.nr | Storlek |
|---|---|---|
| KC Group Leadership Development AB | 556400-1443 | Litet |
| Riddarfjärden Ledarskap & Utveckling AB | 559071-5123 | Litet |
Avtalet löper ut 1 jun 2029. En ny upphandling väntas runt ≈ 1 nov 2028.
Uppskattningen förutsätter att eventuella förlängningsoptioner inte nyttjas.
Beskrivning
Migrationsverket är i behov av ett rikstäckande avtal gällande Chefs-, ledar- och medarbetarcoachning.
Konkurrensbild
Fig. 111 anbud lämnades. Liknande upphandlingar får i snitt 8.
02,558+ anbud
Företagstjänster, juridik och marknad, CPV 79000 · hela Sverige
- 8
- anbud i snitt
- 14 %
- fick bara ett anbud
- 6 mkr
- medianvärde per avtal
- 56 %
- vanns av små och medelstora
Beräknat 201 tilldelade kontrakt, senaste 36 mån
Fig. 2Flest vinster i kategorin – era troliga konkurrenter
Ingår i Pro
Se vilka leverantörer som vinner mest i kategorin – era troliga konkurrenter.
Prova Pro gratis i 14 dagarKöparens tidigare avtal i samma område
Fig. 3| Avtal | Vinnare | Anbud | Värde | Datum |
|---|---|---|---|---|
| Rekryteringstjänster av chefer och fördjupad personbedömning | AS&B Executive AB, Source Executive Recruitment Sweden AB | 15 | 2 mkr | 12 jun 2024 |