Prova gratis

Upphandlingar

UpphandlingarAvtal som löper utVinnare

Marknaden

KöpareLeverantörerBranscher

Anbudsläget

PriserOm datan och oss
TilldeladRamavtalTilldelningsbeslut · publicerad 24 jun 2026

Bemanningstjänster avseende psykologer

Statens institutionsstyrelse, Solna

Antal anbud
3
Avtalsvärde
10,9 mkr
Avtalstid
Ej angiven
Förfarande
Öppet förfarande
Plats
Stockholms län
Bransch
Vård och socialtjänst85000000

Konkurrens

Hög ≈ 10,8 anbud

176 liknande tilldelningar inom vård och socialtjänst, CPV 85000 de senaste tre åren.

Har vunnit hos köparen förut

Typiskt värde

24 mkr

Median per avtal i kategorin. Köparens tidigare: 57,1 mkr.

Tilldelat till

2 leverantörer
LeverantörOrg.nrStorlek
Bonliva AB556857-2886Stort företag
Dedicare Sverige AB556583-9742–

Konkurrensbild

Vård och socialtjänst, CPV 85000, hela Sverige, senaste tre åren

3 anbud lämnades. Liknande upphandlingar får i snitt 10,8.

Underlag: 176 tilldelningar som anger antal anbud. Beräknat av Anbudsläget från TED.

Antal anbud per tilldelning
Anbud i snitt
10,8
Fick bara ett anbud
33 %
Medianvärde per avtal
24 mkr
Vanns av små och medelstora
81 %

Köparens tidigare avtal i samma område

2 senaste
AvtalVinnareAnbudVärdeTilldelat
Bemanningstjänster avseende psykologerEj angiven410,9 mkr30 mar 2026
Bemanning inom hälso- och sjukvårdLäkarLeasing Sverige AB, Sverek AB +21557,1 mkr4 dec 2025

Troliga konkurrenter

Flest vinster inom vård och socialtjänst, CPV 85000
Pro

Vilka ni troligen möter

De 8 leverantörer som vunnit flest avtal inom vård och socialtjänst, CPV 85000 de senaste tre åren, med antal vinster och värde.

Prova Pro gratis14 dagar, inget kort
Konkurrensen i just Stockholms län, jämfört med hela landetProva Pro gratis

Beskrivning

SiS upphandlar bemanningstjänster (dvs. personaluthyrning) inom hälso- och sjukvård som ska kunna levereras till SiS samtliga institutioner inom respektive delområde. Upphandlingen syftar till att säkerställa patientsäkerheten inom SiS genom att tillgodose behovet av bemanning av arbetspass som SiS ordinarie personal av olika skäl inte kan bemanna. Bemanningstjänsterna kommer att utgöras av såväl korttidsbemanning som långtidsbemanning samt planerad och oplanerad frånvaro av ordinarie personal.